Encontrar un cargo que se adapte a tus necesidades puede resultar complejo. Sin
embargo, gracias a la tecnología ¡hoy es una realidad!
El internet y las redes sociales han cambiado la forma en que nos comunicamos.
Además, han traído consigo un sinfín de herramientas para facilitarnos la vida. Las
búsquedas online nos evitan traslados y nos colocan a la distancia de un click.
En el aspecto laboral, ha dado un vuelco que hace años no hubiésemos
imaginado. Encontrar empleo requería de un gran esfuerzo. Debíamos revisar los
enunciados, asistir a jornadas de reclutamiento y esperar durante largas horas.
Ahora, esto quedó en el pasado. La localización de profesionales es mucho más
sencilla. Las empresas buscan el perfil que les interesa a través de la red.
No se trata solo de encontrar a las compañías que te interesan, es lograr que ellas
lleguen a ti, a través de canales que te acercarán a empleadores potenciales;
apoyándote en los recursos que la web te ofrece.
Se trata de posicionarte de manera que se facilite tu localización, mientras se
exponen tus méritos y estudios profesionales. Tendrás acceso a diseñar tu carrera
de una manera interactiva y muy creativa. Solo tienes que ponerte manos a la
obra y presentarte de la mejor manera.
Existen diferentes plataformas que facilitan la tarea. La mayoría de carácter
gratuito, ofreciendo así una gran oportunidad para pequeñas y medianas
empresas. El departamento de recursos humanos ha obtenido grandes beneficios de esta modalidad; facilitando el proceso de selección. De igual manera, se toman el
tiempo requerido para estudiar cada currículum o portafolio, pero, pueden evaluar
a más opciones en menor cantidad de tiempo; buscar un perfil en específico y
elegir el canal para la comunicación con quienes les interesen.
Ventajas de esta modalidad
– Puedes preparar el material y formato que consideres más acorde, así
como actualizarlo cuando te parezca necesario.
– Ahorras tiempo al buscar empleo de manera presencial. Además, es
posible que la empresa esté usando el reclutamiento 2.0 e ignoren tu
currículum impreso.
– Comunicación directa en donde se respondan las dudas rápidamente. Si la
oferta no te interesa puedes hacerlo saber desde la comodidad de tu casa.
– Tienes la oportunidad de demostrar tus habilidades en el área digital. La
estrategia estará enfocada en el área que te especializas y darás a conocer
tu trabajo (programación, periodismo, desarrollo o analítica web, entre
otras).
– El empleo 2.0 te ofrece autonomía, puedes gestionar tu tiempo y tener a
diferentes tipos de clientes.
Desventajas de esta modalidad
Muchas personas ya la conocen, lo que hace un poco más complicado el
ser contactado.
– Debes dedicar tiempo a armar tu información. De esto dependerá que tu
perfil luzca limpio y se encuentre optimizado.
– Algunas empresas podrían resultar poco confiables, contratarte bajo la
modalidad remota y luego resultar un fraude. ¡Ten cuidado!
– Tus datos personales estarán expuestos en la red y podría ser visualizada
por personas poco confiables. ¡Toma medidas!
El internet y las redes sociales brindan oportunidades para las personas
proactivas, creativas y con competencias laborales. Si no se tiene éxito es
conveniente probar con otros portales y obtener el servicio Premium, así como
mejorar los filtros de búsqueda. Inclínate por aquellos espacios que más se
adapten a tu estilo y objetivos.
Recomendaciones:
-Revisa qué tan fiables son los sitios en los que deseas publicar tu
información.
-Menciona a tus contactos. No pases por alto quiénes han sido tus
empleadores previos. Puede darle peso a tu experiencia. Además, podrían
localizarlos para corroborar tu trayectoria.
-Tu perfil debe ser concreto. De esta forma, será más fácil que te localicen.
Los especialistas tienen un poco más de probabilidades. ¡Haz la prueba!
-Crear un blog también es una buena alternativa para publicar tus trabajos y
hacer que te conozcan mejor. Procura firmar el contenido y no permitir que
pueda ser descargado con facilidad.
-Cuida tu imagen online. Recuerda que internet es un arma de doble filo.
Evita exponerte a situaciones que puedan quedar registradas y dañar tu
reputación.
– Sé tú mismo, da a conocer lo mejor de ti y muestra tus productos y
servicios. ¡Mentir no es una opción!
– No dejes de formarte. Seguir aprendiendo puede abrir nuevas puertas.
Puede parecer complicado pero no es imposible. ¡Ya lo verás!
Por: Karla Guzmán Guzmán