En Estados Unidos (EEUU) una serie de empresas tiene variedad de vacantes en trabajo remoto, en diversos campos, conoce cuáles son y en qué rubros se encuentran.
Se ha revelado un ranking, realizado por la reconocida revista Forbes, sobre cuáles son las empresas estadounidenses que son líderes en el mercado del trabajo remoto.
Según Forbes, hay cinco empresas líderes que brindan flexibilidad y oportunidades en diversas industrias, demostrando que el trabajo remoto sigue siendo una alternativa eficaz y beneficiosa.
Estas empresas compañías ofrecen una variedad de roles que permiten a los profesionales trabajar desde cualquier lugar.
Empresa HubSpot
HubSpot, una empresa líder en software de gestión de relaciones con clientes (CRM), ha adoptado un enfoque remoto para muchos de sus roles.
Es conocida por su cultura de trabajo positiva y su enfoque en la satisfacción del empleado, ofrece oportunidades remotas en áreas como desarrollo de software, marketing y ventas.
La empresa busca aprovechar el talento global y permite a sus empleados trabajar desde cualquier parte del mundo, fomentando un equilibrio entre la vida laboral y personal.
Industria: Software de CRM y marketing.
Puestos Remotos Ofrecidos: Ingenieros de software, especialistas en marketing, gestores de ventas.
Compañía CVS Health
CVS Health, una de las mayores compañías de salud en EE.UU., ha ampliado su oferta de trabajos remotos, especialmente en roles que apoyan sus servicios de farmacia y atención médica.
La empresa busca contratar profesionales en atención al cliente, tecnología de la información y gestión de proyectos, permitiendo que los empleados contribuyan desde cualquier ubicación.
CVS Health se compromete a “ofrecer un ambiente de trabajo inclusivo y flexible, adaptado a las necesidades de sus empleados”.
Industria: Salud y bienestar.
Puestos remotos ofrecidos: Atención al cliente, TI, gestión de proyectos.
Empresa Aecom
Se trata de una firma global de ingeniería y construcción, ofrece numerosas posiciones remotas para profesionales del sector.
La compañía se centra en proyectos de infraestructura y desarrollo sostenible, y sus empleados remotos pueden participar en una variedad de proyectos innovadores a nivel mundial.
AECOM valora la flexibilidad y la diversidad en su fuerza laboral, permitiendo a sus ingenieros, arquitectos y gestores de proyectos trabajar de forma remota mientras colaboran en iniciativas importantes.
Industria: Ingeniería y construcción.
Puestos remotos ofrecidos: Ingenieros, arquitectos, gestores de proyectos.
Compañía Veeva Systems
Veeva Systems, especializada en software para las industrias farmacéutica, ofrece una variedad de roles remotos.
La compañía se enfoca en soluciones tecnológicas que mejoran la eficiencia y la conformidad en estas industrias.
Permite a sus empleados trabajar desde cualquier lugar.
Los puestos remotos en Veeva incluyen desarrolladores de software, consultores de servicios profesionales y gestores de producto, todos ellos esenciales para mantener su liderazgo en el sector.
Industria: Software para la industria farmacéutica.
Puestos remotos ofrecidos: Desarrolladores de software, consultores de servicios profesionales, gestores de producto.
Empresa Robert Half International
Robert Half International es una empresa de servicios de reclutamiento y consultoría que también ha adoptado el modelo de trabajo remoto.
La compañía busca profesionales en reclutamiento, consultoría y gestión de proyectos que puedan trabajar de manera flexible desde cualquier ubicación.
La empresa se dedica a “conectar a los mejores talentos con las mejores oportunidades”.
Los roles remotos son una parte clave de su estrategia para atraer a profesionales cualificados y diversificados.
Industria: Servicios de reclutamiento y consultoría.
Puestos remotos ofrecidos: Reclutadores, consultores, gestores de proyectos.
Con información de La Nación
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