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EEUU: Conozca los cargos que más ganan en Bank of America (+Lista)

Miércoles, 22 de mayo de 2024 a las 07:42 pm
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Bank of America, uno de los bancos más grandes e importantes de los Estados Unidos, se presenta como una opción atractiva para aquellos que buscan estabilidad laboral y crecimiento profesional. 

Con más de 3.900 sucursales físicas, 15.000 cajeros automáticos y 213.000 empleados, la institución ofrece una amplia gama de oportunidades laborales en diversos niveles y con salarios competitivos.

Oportunidades

El portal Glassdoor, especializado en información laboral, recopila datos sobre salarios y ofertas de empleo en Bank of America. Según el portal, las oportunidades en el banco abarcan desde pasantías hasta altos cargos directivos. 

Entre los puestos con menor remuneración, pero que podrían ser más accesibles para nuevos talentos, se encuentran:

  • Intern (Pasantía): Sueldo promedio anual de $30.124.
  • Auxiliar Administrativo: Sueldo promedio anual de $80.000.
  • Digital Marketing Manager: Sueldo promedio anual de $100.000.
  • Asesor de Ventas: Sueldo promedio anual de $120.000.
  • Gerente Administrativo: Sueldo promedio anual de $180.000.

Para aquellos que aspiran a posiciones de mayor responsabilidad y liderazgo, Bank of America ofrece atractivas oportunidades con salarios que pueden alcanzar cifras millonarias.

Entre los cargos directivos mejor pagados y que actualmente demandan talento se encuentran:

  • Analista de Inversión: Sueldo promedio anual de $995.000.
  • Asociado de Bank of America: Sueldo promedio anual de $1.1 millones.
  • Relationship Manager: Sueldo promedio anual de $1.3 millones.
  • Vicepresidente: Sueldo promedio anual de $1.7 millones.
  • Vicepresidente de Ventas: Sueldo promedio anual de $2.284 millones.

Requisitos

Cabe destacar que, debido a la naturaleza del sector financiero, muchos de los puestos en Bank of America requieren estudios superiores, especialmente en áreas como finanzas, administración y economía. 

Sin embargo, la institución también ofrece oportunidades para aquellos que se encuentran iniciando su carrera profesional o que provienen de otras áreas de formación.

En este sentido, habilidades como la comunicación efectiva, el trabajo en equipo, la capacidad de análisis y la orientación al cliente son altamente valoradas por la empresa.

Bank of America se caracteriza por ofrecer un ambiente de trabajo dinámico y multicultural, donde se promueve el desarrollo profesional continuo de sus empleados. 

La empresa cuenta con programas de capacitación, oportunidades de crecimiento interno y una cultura de reconocimiento al talento.

Con información de La Opinión.

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