Entre los meses de marzo y mayo, en Venezuela se espera algún tipo de enuncio con respecto al ajuste del salario mínimo.
Como parte de la tripartita entre el Gobierno nacional, sindicatos y patronos que, fue instalada con el acompañamiento de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), se ha establecido una metodología para la fijación del salario en Venezuela.
Sin embargo, los gremios participantes como Fedecámaras, han aclarado que, el monto y fecha para el aumento del salario, es potestativo del gobierno nacional.
PROPUESTAS SINDICALES SOBRE EL AUMENTO SALARIAL
Organizaciones sindicales autorizadas que, participan de la mesa de diálogo han realizado propuestas al respecto; las cuales no son definitivas ni, han tenido eco en el gobierno nacional.
La Confederación Venezolana de Trabajadores (CTV), ha propuesto que el nuevo monto del salario mínimo sea de 200 dólares, aseguran que existe una posibilidad real de lograr pagar ese monto.
Se conoció que esta propuesta salarial fue presentada en conjunto con las organizaciones sindicales Confederación General del Trabajo (CGT) y la Alianza Sindical Independiente (ASI) Venezuela, ante el Foro de Diálogo Social.
Sin embargo, el presidente de Consecomercio, Gustavo Valecillos, aclaró que un incremento del salario mínimo a 200 dólares no es viable
"La apreciación de los gremios incluso coincide con el gobierno que, es inviable en este momento, bajo la actual ley del trabajo, bajo esas condiciones, es inviable hablar del salario mínimo de 200 dólares", respondió.
Al igual que Consecomercio, la Central Bolivariana de Trabajadores, dijo que es inviable el monto propuesto y, más tomando en cuenta las sanciones económicas que pesan sobre el país y que, afectan la productividad.
AUMENTO POR ETAPAS
Por su parte, Fedeindustria propuso que haya un aumento del salario mínimo en varias etapas. Así lo informó el director nacional de esta institución empresarial, Alcides Cayama.
Explicó que, la propuesta es que desde el próximo 1 de mayo, el salario mínimo pase de Bs. 130 a Bs. 600 mensuales.
Posteriormente, en el mes de noviembre, se suba el sueldo de Bs. 600 a Bs. 1.200, y en el año 2025, el salario pueda llegar a Bs. 1.854 al mes.
HABLAN DOS EXPERTOS SOBRE VIABILIDAD DEL AUMENTO
En una entrevista en Globovisión, el economista Luis Crespo señaló que, la propuesta de ajuste salarial hasta los 200 dólares podría ser viable, si se toman en cuenta los datos recientes compartidos por el Ministerio del Petróleo nacional, respecto a la producción petrolera del país.
«Creemos que la propuesta de $200 tiene sustentación, tiene elementos macroeconómicos».
Sin embargo, la economista y directora de Síntesis Financiera, Tamara Herrera, consideró que no habrá un ajuste en el salario.
«Creo que el gobierno sabe que la suspensión de esos ajustes al salario mínimo es una de las cosas que le ha permitido avanzar en la desaceleración de la inflación», precisó en una entrevista para Unión Radio.
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