Redacción 2001.com.ve
La Federación de Profesores Universitarios de Venezuela (Fapuv) rechaza por tercera vez la oferta salarial propuesta por el Comisión del Ministerio de Educación Universitaria, Ciencia y Tecnología, por no tener relación con los actuales precios de los bienes y servicios ni los criterios que los profesores han propuesto en las tablas salariales para la actividad académica planteados en el proyecto de la convención original.
En conversación con el Diario 2001, Keta Stephany, secretaria de Actas de Fapuv, recordó que en días pasados el gremio rechazó otras dos propuestas salariales presentadas por la comisión ministerial.
Reiteró que el gremio plantea que el salario de los obreros arranque a dos salarios mínimos, mientras que la comisión propone que el sueldo de base sea 1,2 salarios.
“Eso es muy poco, porque nosotros hoy estamos viviendo que la mayoría de los cargos están por debajo del salario mínimo; entonces, al aumentar las tablas salariales quedan rezagadas”, precisó la representante gremial.
Los profesores exigen que, por ejemplo, el primer cargo de obrero sea dos salarios mínimos, más 50%; y a partir de allí que la escala aumente 8%. Igualmente, para los trabajadores administrativos exigen un incremento de 8% en la tabla salarial, y en el caso de profesores una interescala de 18% y 20%.
En este momento, los profesores discuten la cláusula 83 de la II Convención Colectiva relativa a las escalas salariales. Durante esta semana continuarán las reuniones.
Stephany reiteró que el inicio de las actividades académicas dependerá de los acuerdos a los que se llegue en las reuniones.
2015-08-26