Independientemente de tu estatus migratorio, si vives en California y estás buscando empleo, podrías considerar aplicar para una de las decenas de vacantes de cocinero que tiene el restaurante 'Pollo Loco' en diferentes ciudades del estado.
El portal especializado, Solo Dinero, detalla que Pollo Loco tiene decenas de vacantes abiertas para cocinero en diferentes ciudades de California. De acuerdo a la información compartida por la cadena, el salario de un cocinero de El Pollo Loco en el estado de California es de entre $20.25 y $21 dólares la hora.
Sin embargo, el pago individual variará según una variedad de factores, incluidos los años de experiencia, la experiencia en la industria, la educación, la geografía, etc.
Para aplicar a algunas de las vacantes de cocinero en El Pollo Loco en el estado de California puedes dar clic en este enlace, donde se mostrarán todas las vacantes disponibles. Si te interesa conocer los puestos disponibles en una ciudad en particular, puedes colocarla en “Location”.
Requisitos generales de las vacantes
Obtener la Certificación de Manipulador de Alimentos inmediatamente después de la contratación, cumpliendo con la política de EPL y las regulaciones estatales.
Se prefiere uno o más años de experiencia previa en cocina de restaurantes, pero no es un requisito.
Capacidad de ponerse de pie, hablar, escuchar, usar la visión cercana y lejana, saborear u oler.
Capacidad de alcanzar, manipular, sentir y/o agarrar objetos con las manos.
Capacidad de inclinarse, agacharse, arrodillarse, ponerse en cuclillas y/o arrastrarse.
Poder levantar objetos que pesen hasta 40 libras.
Disposición para estar expuesto a ruido, humos, calor, peligros de quemaduras y/o superficies mojadas.
El puesto puede estar expuesto a ciertos productos químicos de limpieza en el desempeño de su trabajo.
Beneficios generales
Pago competitivo.
Sin horarios nocturnos.
Descuentos en comidas.
Excelente potencial de crecimiento profesional (promocionamos a los empleados internos).
Horario flexible: horario completo o parcial.
Seguro médico, dental y de la vista + cuenta de gastos flexible (basado en la cantidad promedio de horas trabajadas por semana en un período de 12 meses).
Plan 401(K) con contribución equivalente y derecho de adquisición inmediato (debe tener al menos 21 años para participar).
Tiempo de enfermedad remunerado.
Programas de asistencia al empleado.
Descuentos en parques temáticos, entradas de cine, eventos deportivos, hoteles y más.
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