La administración Donald Trump, con el vicepresidente JD Vance a la cabeza, implementa una serie de medidas drásticas contra la migración indocumentada desde el comienzo del mandato de Trump.
El vicepresidente asegura que los migrantes afectan los puestos de empleo para los ciudadanos estadounidenses según una nota del New York Times.
Las acciones antiinmigrantes se enmarcan dentro de una promesa electoral que busca reducir el número de migrantes en el país, obligando a los empresarios a recurrir a trabajadores nacidos en Estados Unidos.
La postura de Vance
Vance argumenta que la reducción del suministro de mano de obra extranjera vulnerable podría forzar a las empresas a mejorar las condiciones laborales y los salarios para los estadounidenses.
Sin embargo, muchos economistas son escépticos respecto a que estas políticas beneficien realmente a los trabajadores de clase baja.
A pesar de que se ha observado una disminución en la participación laboral de hombres en edad de trabajar, las mujeres han alcanzado niveles récord en el mercado laboral.
La lógica detrás de la propuesta de Vance es que, al escasear los trabajadores, los empleadores deberán competir más por ellos, lo que podría resultar en un aumento salarial.
Durante la pandemia, esta dinámica se evidenció cuando los salarios crecieron debido a la falta de trabajadores dispuestos a ocupar ciertos empleos.
Inflación mitigada
Por otro lado, el aumento de la migración en años recientes ha ayudado a mitigar la inflación al permitir que las empresas llenen vacantes.
Sin esta mano de obra, muchas empresas habrían reducido su producción, lo que podría haber llevado a un aumento de precios.
Los partidarios de la restricción migratoria, como Oren Cass de American Compass, sostienen que limitar el acceso a mano de obra ilegal beneficiaría a los trabajadores estadounidenses.
Este argumento ha encontrado respaldo en estudios académicos, aunque también recuerda posturas adoptadas por el Partido Demócrata en décadas pasadas.
En dichas épocas se promovieron controles más estrictos para proteger a los trabajadores sin título universitario.
Sin embargo, investigaciones recientes han comenzado a cuestionar la noción de que más inmigrantes necesariamente implican salarios más bajos.
Varios estudios sugieren que la migración tiene un impacto positivo en la economía al aumentar la demanda de bienes y servicios.
Además, los sindicatos han comenzado a reconocer la importancia de organizarse con trabajadores migrantes, abogando por su legalización y por mejoras en los programas de trabajadores invitados.
Estas acciones buscan garantizar mejores condiciones laborales y salarios, desincentivando el uso de mano de obra migrante para reducir costos a expensas de los trabajadores estadounidenses.
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