Los trabajadores y empleadores del Estado del Sol se están preparando para un cambio significativo en sus nóminas este año.
Según el cronograma oficial que se estableció en la Enmienda 2 de la Constitución estatal, la cual fue aprobada por los votantes en noviembre de 2020, Florida llevará a cabo un ajuste importante en la compensación horaria legal de los empleados locales.
¿A cuánto se incrementará el salario mínimo en Florida en 2026?
De acuerdo con la información del Departamento de Comercio de Florida, el salario mínimo general en el estado subirá oficialmente a $15.00 por hora.
Este aumento representa un incremento de $1.00 respecto a la tarifa de $14.00 por hora que ha estado vigente desde el año anterior.
Para aquellos que reciben propinas, como camareros, personal de hostelería y trabajadores de servicios, el salario mínimo en efectivo se establecerá en $11.98 por hora.
La legislación estatal permite a los empleadores reclamar un crédito por propinas de hasta $3.02 por hora.
Sin embargo, según las guías laborales de la Ley de Normas Laborales Justas (FLSA), si la suma del salario directo de $11.98 y las propinas reales no llega a los $15.00 por hora, la empresa está obligada a cubrir la diferencia.
¿Cuándo comenzará a aplicarse el nuevo salario mínimo en Florida?
Según lo que establece el calendario regulatorio de la enmienda constitucional, el nuevo salario de $15.00 por hora entrará en vigencia el miércoles 30 de septiembre de 2026.
Esta medida afecta a la mayoría de los trabajadores tanto del sector privado como del público en Florida.
Durante los primeros nueve meses de 2026, desde el 1 de enero hasta el 29 de septiembre, los empleadores continuarán pagando $14.00 por hora.
Sin embargo, a partir del 30 de septiembre, todas las empresas en el estado deberán adoptar de inmediato el nuevo salario de $15.00.
Impacto en los ingresos y la Enmienda 2
Según análisis económicos de medios especializados como Diario AS y El Comercio, un empleado a tiempo completo que trabaje 40 horas a la semana bajo este nuevo mínimo podría esperar un ingreso bruto de aproximadamente $600 a la semana, lo que se traduce en unos $31.200 al año antes de impuestos y deducciones.
Con este cambio, Florida pone fin a su ciclo de aumentos automáticos de $1.00 al año que comenzó en 2021.
A partir de 2027, el salario mínimo ya no se ajustará con montos fijos, sino que se calculará anualmente según el Índice de Precios al Consumidor (IPC) para reflejar las fluctuaciones de la inflación.
Además, de acuerdo con las normativas del Departamento de Regulaciones de Negocios y Profesionales de Florida (DBPR), todas las empresas deben colocar el cartel oficial del salario mínimo actualizado en un lugar visible de su lugar de trabajo antes de la fecha límite del 30 de septiembre.
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