Empleados de Amazon en EEUU: conozca el beneficio que aliviará las compras del hogar

Amazon informó que este beneficio comenzará a implementarse a partir del próximo mes.

Jueves, 17 de septiembre de 2026 a las 09:21 am
Empleados de Amazon en EEUU: conozca el beneficio que aliviará las compras del hogar

Amazon anunció una nueva serie de beneficios para sus trabajadores en Estados Unidos con el objetivo de fortalecer su paquete de compensación. 

Entre las medidas más destacadas se encuentran descuentos permanentes en alimentos y productos de primera necesidad, además de un aumento en el salario mínimo para parte de su personal de operaciones.

Descuentos para las compras del hogar

A partir del 1 de octubre de 2026, los empleados de Amazon podrán acceder a un 10% de descuento ilimitado en compras realizadas a través de Amazon y Whole Foods Market Online

Asimismo, quienes compren en las tiendas físicas de Whole Foods Market recibirán un 20% de descuento, beneficio que también aplica para las barras de comida caliente y ensaladas.

Amazon informó que esta iniciativa también alcanzará a más de 100.000 trabajadores de Whole Foods Market en Estados Unidos, como parte de una inversión superior a 230 millones de dólares destinada a ampliar salarios y beneficios dentro de esa cadena.

Aumento del salario mínimo en Amazon

La empresa confirmó que el salario mínimo inicial para los empleados de operaciones principales a tiempo completo pasará a 20 dólares por hora. Este ajuste representa un incremento de un dólar por hora para los trabajadores que cumplan con los requisitos establecidos por la compañía.

Amazon explicó que ese monto corresponde al salario de ingreso para los nuevos empleados elegibles, mientras que el promedio de remuneración de este grupo se acerca a los 24 dólares por hora al incluir aumentos por antigüedad y otros ajustes salariales.

Beneficios adicionales para los trabajadores

Además del salario, Amazon destacó que el paquete de compensación incluye varias prestaciones para los empleados de tiempo completo. Entre ellas figuran:

  • Cobertura médica desde el primer día de trabajo.

  • Suscripción gratuita a Amazon Prime.

  • Plan de ahorro para el retiro 401(k) con aportes de la empresa.

  • Licencia parental remunerada y tiempo libre flexible.

  • Apoyo de salud mental disponible las 24 horas.

Nuevo servicio financiero para empleados

Otro de los anuncios fue la creación de Day 1 Financial, un servicio bancario desarrollado junto a First Tech Federal Credit Union

Este programa ofrecerá cuentas corrientes y de ahorro sin saldo mínimo ni comisiones de mantenimiento, además de acceso a cajeros automáticos sin recargos y reembolsos por el uso de cajeros fuera de la red. Amazon indicó que este beneficio comenzará a implementarse a finales de 2026 y estará ampliamente disponible durante 2027.

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