Durante la época decembrina es común que las tiendas contraten personal para atender la demanda de clientes.
Una de estas tiendas es Old Navy, que busca trabajadores para laborar en sus establecimientos de Nueva York.
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La tienda tiene disponible 80 vacantes para el puesto de asociado de tienda. El sueldo oscila entre 15 y 16 dólares la hora. El salario varía según la experiencia, los estudios y el lugar de trabajo.
Para postularse a una de las vacantes la persona deberá ingresar a la página de Old Navy, Seleccionar la ciudad y presionar el botón aplicar. Luego deberá llenar el formulario con los datos requeridos.
Estos son los requisitos para aplicar a las vacantes:
- Ser un buen comunicador con la capacidad de utilizar la tecnología de manera eficaz e interactuar con los clientes y su equipo para alcanzar los objetivos.
- Solucionar problemas con un enfoque en la mejora continua, que siempre está aprendiendo, abierto a la retroalimentación y toma las medidas necesarias.
- Capacidad de manejar las interacciones con los clientes y los posibles problemas/inquietudes de manera cortés y profesional.
- Utilizar habilidades básicas de recopilación de información para resolver problemas.
- Capacidad para aprender conocimientos de procedimiento adquiridos a través de la capacitación en el trabajo.
Entre las responsabilidades están:
- Reconocer y ayudar a los clientes a localizar mercancía de manera eficiente utilizando varios métodos.
- Responder preguntas de manera rápida y precisa.
- Ofrecer sugerencias de estilo y atuendos al cliente, utilizando maniquíes y exhibidores como inspiración.
- Promover la lealtad al educar a los clientes sobre nuestros programas de lealtad.
- Aprovechar las ofertas omnicanal para brindar una experiencia de cliente sin fricciones.
- Apoyar los procesos de piso de ventas, probadores, caja y back of house, según sea necesario.
- Cortés y receptivo a las solicitudes internas/externas.
- Intercambiar y verificar información relacionada con el trabajo para brindar apoyo.
Old Navy ofrece los siguientes beneficios:
- Planes médicos, dentales y de la vista integrales diseñados para satisfacer tus diversas necesidades y las de tu familia.
- Días de PTO para vacaciones, tiempo personal o enfermedad.
- Hasta ocho días festivos pagados por la empresa por año (que varían de 6 a 8 según la división del trabajo).
- Los empleados elegibles tienen acceso a varios planes de licencia por ausencia, que incluyen discapacidad a corto y largo plazo y licencia familiar paga.
- Variedad de opciones de seguro integral subsidiadas por Gap Inc. para las necesidades de los empleados elegibles. Si es un empleado a tiempo parcial, también tiene acceso a opciones gratuitas y con descuento.
- 50% de descuento en mercadería a precio regular en Old Navy, Gap, Banana Republic y Athleta, y un 30% de descuento en Outlet, para todos los empleados y sus cónyuges o parejas de hecho.
- Los empleados pueden participar en el plan 401(k) para construir una base financiera sólida para su futuro. Ofrecemos una contribución equivalente de la empresa para contribuciones de hasta el cuatro por ciento del salario base de un empleado.
- Si es un empleado a tiempo parcial, será elegible para contribuciones equivalentes de Gap Inc. después de completar 1,000 horas de servicio dentro de los primeros 12 meses consecutivos a partir de la fecha de contratación.
- Descuentos comunitarios en parques temáticos, operadores celulares, autos compartidos, compañías de viajes y más.
- Hasta 12 semanas de tiempo libre pago por licencia parental por parto natural, adopción y gestación subrogada. Los empleados son elegibles para esto después de seis meses de servicio continuo y 24 horas promedio por semana.
Con información de Solo Dinero
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