Ohio será el estado que más se beneficiará con las vacantes de empleos que creará McDonald's

McDonald’s ha demostrado ser un pilar en la creación de empleo en Estados Unidos
 

Martes, 13 de mayo de 2025 a las 04:13 pm
Ohio será el estado que más se beneficiará con las vacantes de empleos que creará McDonald's Ohio será el estado que más se beneficiará con las vacantes de empleos que creará McDonald's
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McDonald’s lanzó una ambiciosa campaña para aumentar su plantilla en Estados Unidos, planeando contratar hasta 375,000 empleados durante el verano. 

Esta es la mayor iniciativa de contratación en años y responde a la necesidad de atender a un mayor volumen de clientes, además de respaldar la apertura de 900 nuevos restaurantes para 2027. 

Según El Diario NY, Joe Erlinger, presidente de McDonald’s USA, subrayó que en Ohio se crearán más de 20,000 empleos.

Con esto brindan a las personas la oportunidad de adquirir nuevas habilidades y establecer relaciones con los clientes.

Una excelente medida

La secretaria de Trabajo de EE.UU., Lori Chavez-DeRemer, también elogió esta medida, indicando que genera un efecto positivo en los trabajadores y en la economía local. 

Además, la cadena celebra el décimo aniversario de su programa ‘Archways to Opportunity’, que ha proporcionado asistencia educativa a más de 90,000 empleados, con una inversión superior a $240 millones.

A pesar de que las ventas en EEUU cayeron un 3.6% en el primer trimestre de 2025, McDonald’s sigue optimista.

La empresa está apoyada por un mercado laboral en expansión y una estrategia centrada en el desarrollo del personal y la ampliación de sus operaciones.

McDonald’s y el empleo en EEUU

McDonald’s ha demostrado ser un pilar en la creación de empleo en Estados Unidos. La contratación de los 375,000 trabajadores representa la mayor iniciativa de su tipo en años. 

Esta expansión no solo responde a la creciente demanda de sus servicios, con la apertura de 900 nuevos restaurantes prevista para 2027, sino que también genera un impacto significativo en la economía local y nacional. 

La compañía ha invertido más de $240 millones en su programa ‘Archways to Opportunity’, proporcionando a más de 90,000 empleados acceso a educación y desarrollo profesional.

Con esta acción fortalece así su fuerza laboral.

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