Aproximadamente un mes esperan que tarde la definición y firma de la contratación colectiva que regirá a los docentes, trabajadores administrativos y obreros del sector universitario en el periodo 2012 – 2013, toda vez que la mesa de negociación fue instalada formalmente ayer en el Ministerio del Trabajo y la Seguridad Social (Mintrass).
Durante la primera reunión, la coordinadora de finanzas de la Federación de Trabajadores Universitarios de Venezuela y representante por el sector administrativo, Elizabeth Totesaunth, indicó que "tenemos el compromiso -todos los que estamos sentados en esta comisión- de trabajar sin descanso para que lo más pronto posible los trabajadores tengan ya su contratación colectiva firmada, a más tardar en un mes si trabajamos todos los días a partir de hoy".
En representación del sector docente, el profesor Ramón Hurtado, perteneciente a la Asociación de Profesores de la Universidad de Oriente Antonio José de Sucre, celebró la instalación de la normativa laboral e informó que no sólo se discutirá el aumento de salario, sino también el llamado "salario social", es decir, las reivindicaciones correspondientes a salud, alimentación, vivienda y turismo y recreación.
Por su parte, Nahu Benítez, obrero perteneciente a la Federación de Obreros de los Trabajadores Universitarios (Fenastrau) aplaudió que, en comparación con las discusiones de contratación anteriores – en las que un solo sector se arrogaba el derecho de decidir por la totalidad de la comunidad universitaria – en esta ocasión trabajadores administrativos y obreros también participan de las conversaciones que definirán la normativa laboral válida por los próximos años.
En la mesa participan representantes de la Federación Nacional de Obreros de la Educación Superior (Fenasoes), Federación Nacional de Trabajadores Universitarios de Venezuela (Fenastrauv), Federación de Trabajadores Universitarios de Venezuela (Fetrauve) y de la Federación Nacional de Sindicatos de Profesores de Educación Superior (Fenasinpres).
Paralelamente, se incorporaron ocho asociaciones de profesores adscritas a la Federación de Asociaciones de Profesores Universitarios de Venezuela (Fapuv), que participarán en calidad de invitados, con voz sin voto, en la discusión de la contratación que recoge 117 cláusulas.
De las apreciaciones recogidas durante este primer encuentro se evidenció que el aumento salarial solicitado por los gremios oscila entre el 70% y el 100%, aunque los participantes aclararon que aún no se ha llegado a un acuerdo al respecto./AVN
21/05/13