La popular cadena de supermercados de bajo costo, Aldi, ha anunciado una ambiciosa campaña de reclutamiento para sumar a su equipo a más de 13,000 nuevos empleados en todo Estados Unidos.
Esta iniciativa se llevará a cabo en el marco de la inminente temporada navideña y busca satisfacer la creciente demanda de personal en sus tiendas y almacenes.
También permiten llevar a acabo su plan de expansión en el país.
Con esta nueva ola de contrataciones, Aldi espera superar la barrera de los 60,000 empleados a nivel nacional.
¿Cómo postular?
Si estás interesado en formar parte de la familia Aldi y aprovechar los atractivos beneficios que ofrece la compañía, puedes postularte directamente a través de su página de empleo.
Además, Aldi llevará a cabo una Semana Nacional de Contratación del 9 al 15 de septiembre, donde los candidatos preseleccionados podrán participar en eventos de entrevistas.
Beneficios y oportunidades de crecimiento
Aldi se destaca por ofrecer un paquete de compensación y beneficios muy competitivo, que incluye seguro médico, tiempo libre remunerado y horarios flexibles para aquellos empleados que trabajan más de 30 horas semanales.
Además, la compañía ha implementado recientemente nuevos beneficios en respuesta a los comentarios de sus colaboradores, como licencias parentales y de cuidado totalmente pagadas.
Lea también: Illinois: Así puede aplicar al programa de 60 meses de ayuda económica
Una de las grandes ventajas de trabajar en Aldi es la posibilidad de crecer profesionalmente dentro de la compañía.
Con información de Solo Dinero.
Visita nuestra sección: Servicios
Para mantenerte informado y estar al tanto de todo lo que ocurre en el mundo y en el país, haz clic en el siguiente enlace. Sigue nuestro canal en Telegram https://t.me/Diario2001Online
Sigue el canal de 2001online en WhatsApp: https://whatsapp.com/channel/0029Va9CHS8EwEk0SygEv72q