Las trabajadoras domésticas en California celebran la entrada en vigor de una nueva legislación que les otorga importantes protecciones laborales.
Firmada por el gobernador Gavin Newsom, esta ley se implementa desde julio y representa un cambio significativo en la historia laboral del estado según Solo Dinero.
Esto al extender las normas de seguridad ocupacional a un sector que ha estado históricamente excluido de tales derechos.
Muchas de estas trabajadoras, en su mayoría mujeres e inmigrantes, habían trabajado sin acceso a condiciones laborales seguras, lo que las dejaba vulnerables a riesgos y lesiones.
Nueva ley
La nueva legislación otorga a la División de Seguridad y Salud Ocupacional (Cal/OSHA) la autoridad para establecer regulaciones específicas sobre la seguridad de las trabajadoras del hogar.
Esto incluye medidas para prevenir caídas, garantizar el uso seguro de productos de limpieza y asegurar el acceso a descansos razonables y equipos de protección.
Aunque algunos pueden considerar que esta medida es pequeña, para quienes realizan trabajos arduos en hogares ajenos, representa un reconocimiento necesario de su humanidad y derechos.
Además, la ley exige que el estado colabore con organizaciones comunitarias para educar a empleadores y empleados sobre sus derechos y responsabilidades.
Puntos Importantes de la Ley
- Protección laboral: los empleados domésticos ahora están protegidos por la ley estatal de seguridad ocupacional.
- Intervención de Cal/OSHA: la autoridad de Cal/OSHA se extiende para regular la seguridad de las trabajadoras del hogar.
- Medidas de seguridad: se establecen normas para prevenir caídas y garantizar el uso seguro de productos de limpieza.
- Acceso a descansos y equipos: se asegura que las trabajadoras tengan acceso a descansos razonables y equipos de protección.
- Educación y concienciación: el estado debe colaborar con organizaciones comunitarias para educar a empleadores y empleados sobre sus derechos.
- Campañas multilingües: se implementarán campañas de información en varios idiomas y líneas de ayuda accesibles.
California se posiciona como uno de los pocos estados que avanza en la protección de estos trabajadores.
Con este cambio, se espera que se reconozcan sus derechos laborales fundamentales, ofreciendo un camino hacia una mayor dignidad y seguridad en sus empleos.
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