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Aumenta vigilancia en la frontera de Texas: CBP busca personal y ofrece más de $80.000

La posición de Agente de la Patrulla Fronteriza en Texas incluye un atractivo incentivo de contratación de $20.000.

Lunes, 27 de enero de 2025 a las 02:24 pm
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Con el objetivo de fortalecer su personal, la Oficina de Aduanas y Protección Fronteriza de Estados Unidos (CBP) ha lanzado una campaña de reclutamiento para la Patrulla Fronteriza, con incentivos económicos que alcanzan los $30.000.

De acuerdo con la plataforma USA Jobs, la posición de Agente de la Patrulla Fronteriza en Texas incluye un atractivo incentivo de contratación de $20.000, distribuidos en dos pagos: $10.000 al finalizar satisfactoriamente la academia de formación y los $10.000 restantes tras cumplir un compromiso de servicio de tres años.

Responsabilidades en el empleo de la CBP

  • Interpretar y hacer cumplir las leyes, normas y reglamentos de inmigración o similares y realizar tareas de inteligencia, procesamientos, investigaciones y lucha contra el contrabando.
  • Identificar problemas operativos, idear soluciones, garantizar el cumplimiento de las prácticas operativas y de aplicación
  • Informa a la gerencia sobre las deficiencias o problemas detectados.

Requisitos para postularse como agente de la Patrulla Fronteriza en Texas

  • Poseer la ciudadanía estadounidense.Realizar una prueba de drogas obligatoria.Contar con la capacidad para portar armas de fuego.
  • Aceptar un período de prueba de un año.
  • Realizar el entrenamiento formal en la Academia de la Patrulla Fronteriza en Artesia, Nuevo México, de aproximadamente 6 meses.
  • Haber residido físicamente en EE. UU. o sus protectorados al menos 3 de los últimos 5 años.
  • Ser referido para selección antes de cumplir 40 años.
  • Contar con conocimientos de inglés y español.
  • Cumplir con los estándares de uniforme y aseo personal.

Beneficios que ofrece la CBP en Texas

La oferta de empleo para nuevos agentes de la Patrulla Fronteriza incluye un atractivo paquete de incentivos que puede alcanzar los $30.000. 

Los agentes que acepten una ubicación prioritaria recibirán un bono adicional de $10.000. 

En cuanto al salario base, este varía entre $48.809 y $87.838 anuales. 

Además, según la Acta de Reforma de Pago de BPA de 2014, los agentes completamente capacitados pueden ser elegibles para un aumento salarial del 25%.

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