Un estudio realizado por el Centro Nacional de Derechos de la Mujer (NWLC, por sus siglas en inglés) arrojó que las diferencias salariales en Estados Unidos, afectan en gran medida a la mujer latina.
Este sondeo fue realizado en el marco del Día de la Igualdad Salarial, que fue establecido para los 12 de marzo, por el NWLC.
El estudio destaca que, las mujeres latinas reciben solo 57 centavos por cada dólar que se le paga a los hombres blancos no hispanos, en Estados Unidos.
La diferencia de 43 centavos por dólar se traduce en una brecha negativa de 30.450 dólares en sus ingresos anuales. En una carrera de 40 años, esto se traduce en una pérdida de alrededor de 1.218.000 dólares.
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¿Cuánto tendrían que trabajar las latinas para igualar a los hombres blancos no hispanos?
El reporte indica que tendrían que trabajar jornadas de tiempo completo hasta los 80 o 90 años para alcanzar los mismos ingresos que los hombres blancos no hispanos consiguen, en promedio, a los 60 años.
NWLC señala que para su análisis se basó en datos de 2022 de la Encuesta de Comunidades de la Oficina del Censo de Estados Unidos.
De igual manera, afirma que esa brecha tampoco se reduce en función de la educación, porque "las mujeres de color suelen ganar menos que los hombres blancos no hispanos, con el mismo nivel educativo".
Incluso señala que aquellas mujeres latinas con una licenciatura ganan menos que los hombres blancos no hispanos con algún nivel de educación universitaria, pero sin título.
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¿Cuánto pierden las latinas profesionales durante su carrera?
Según los cálculos de la organización, en comparación con los hombres blancos no hispanos, las mujeres latinas con títulos profesionales pierden alrededor de 2.500.000 dólares en su vida profesional, debido a la brecha salarial.
El estudio incluye además un mapeo detallado que indica que California, Nueva Jersey y Texas son los estados donde las mujeres latinas tienen menores ingresos.
Con información CNN Español
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